Certains types d'emplois d'écriture sont explicites. Chroniqueurs, par exemple, écrivent journaux ou de magazines colonnes, romanciers écrivent des livres, et les poètes écrivent la poésie. Certains emplois d'écriture, cependant, sont moins faciles à comprendre dès le titre à lui seul, par exemple, si vous ne savez pas ce que "copie" est, le rôle d'un rédacteur peut être difficile à discerner. Rédacteurs et rédacteurs juniors, cependant, écrivent matériel que vous rencontrez sur une base quotidienne, peut-être sans même le réaliser.
CopieMême si elle peut prendre une variété de significations, car il se rapporte à des rédacteurs, la copie est le texte d'une annonce. Cela peut inclure tout de télévision commerciales à son exécution les mots sur un panneau-ils tous doivent venir de quelque part, et qui est où un rédacteur vient.
CompétencesRédacteurs et rédacteurs juniors doivent avoir du talent dans un style d'écriture particulier. Ils doivent être en mesure de diffuser des informations sur un produit ou un service tout en suscitant l'intérêt du lecteur et de gagner sa confiance. Cela nécessite créativité et d'excellentes compétences de communication personnelle.
Rédacteurs doivent aussi bien travailler en équipe, car ils assurent la liaison souvent avec d'autres membres de l'équipe-comme des services créatifs graphistes à exécuter une campagne de publicité.
Rédacteurs juniorsRédacteurs juniors sont tout simplement rédacteurs de niveau inférieur. Ils signalent aux membres supérieurs du personnel de rédaction ainsi que le directeur artistique d'un projet pour aider à développer la campagne de publicité. Leurs fonctions comprennent de remue-méninges en équipe, rédaction de communiqués de presse et autres communications internes, présentant des idées à ses collègues, de relecture et d'édition, suivi des délais et accomplir des tâches cléricales qui peuvent aider à se préparer pour la promotion.
ClientsRédacteurs travaillent souvent pour des agences qui se spécialisent dans la fourniture de la publicité pour d'autres entreprises. Ces entreprises sont les clients de l'agence et, par conséquent, avoir une grande quantité de mot à dire dans ce que leur publicité devrait réfléchir sur la société. Rédacteurs doivent considérer l'image du client et souhaite lors de la génération d'idées et la copie d'écriture parce que si le client est pas satisfait, il va demander des changements ou de prendre ses affaires ailleurs. Rédacteurs, puis, doivent faire preuve de créativité ainsi que la prudence-pas deux clients se ressemblent.
SalairesSelon le US Bureau of Labor Statistics, en 2008, nonsupervisory travailleurs, y compris les rédacteurs-travaillent pour des entreprises de publicité ou de relations publiques ont gagné un revenu médian de $ 747 par semaine. Alors qu'il est commun pour les rédacteurs à faire le travail indépendant, ce qui est généralement pris en charge par de renom, rédacteurs succès, non rédacteurs juniors.