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Invalidité description de poste de spécialiste

Le principal devoir d'un spécialiste du handicap est de déterminer si une personne est admissible pour les services aux personnes handicapées. spécialistes d'invalidité évaluent normalement les dossiers médicaux d'une personne, des tests psychologiques et autres données pendant ce processus de détermination.

Tâches et devoirs

  • Un spécialiste de l'invalidité est responsable de l'examen des documents d'invalidité pour déterminer l'admissibilité, le maintien et l'examen des cas actuels, fournir un soutien et une assistance de résolution de problèmes, aider les gens à comprendre leurs handicaps et la prestation de la formation formelle au personnel.

Connaissances, compétences et aptitudes



  • spécialistes d'invalidité devraient avoir connaissance des lois fédérales, étatiques et locales en matière d'accès pour les personnes handicapées, une expérience de travail avec les personnes handicapées, et la connaissance des principes et des pratiques des évaluations techniques, médicaux et psychologiques des personnes handicapées.

Qualifications et formation




  • Pour devenir un spécialiste d'invalidité, vous devez avoir au moins un baccalauréat en psychologie, des conseils ou des conseils du travail social. Certains employeurs exigent un diplôme de maîtrise en counselling, psychologie, éducation spécialisée, le counselling en travail social ou de l'éducation, et au moins deux ans d'expérience de travail avec les personnes handicapées.

Salaire

  • Le salaire d'un spécialiste d'invalidité peut varier de $ 42,500 à $ 73,000. Toutefois, les salaires varient en fonction de la taille de l'entreprise, l'industrie et l'éducation de l'individu et de l'expérience professionnelle.

Environnement De Travail

  • Un spécialiste de l'incapacité de travail sera très probablement dans un environnement de bureau.

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