Il est important de savoir combien vous voulez ou devez faire avant de partir pour toute entreprise de l'esprit d'entreprise. Si vous avez une passion pour travailler avec les enfants, la possession d'une garderie peut être un choix de carrière viable pour vous.
Garderie propriétéUn propriétaire de garderie est responsable de la gestion des opérations quotidiennes d'un centre de garde d'enfants. Leurs responsabilités professionnelles couvrent un large éventail d'activités, notamment l'embauche d'employés, l'entretien des installations, équilibrer les livres, le développement des relations publiques solides entre les parents et les enseignants et les exigences juridiques satisfaisantes. Si vous décidez de prendre sur les garderies propriété, vous aurez besoin de compétences de leadership aigus et sens aigu des affaires pour maintenir l'entreprise sur la bonne voie.
attentes salarialesGarderies propriétaires ne font pas très gros salaires par rapport à d'autres propriétaires de petites entreprises aux États-Unis. Selon Simply Hired et PayScale, le propriétaire petite entreprise moyenne fait environ $ 63 800 par an, alors que la plupart des propriétaires de garderies apporter une moyenne de seulement $ 37 000 par an. Cependant, de nombreux propriétaires de garderie aiment leurs emplois et trouvent que travailler avec les enfants est plus gratifiant que de barboter dans des formes plus agressives de la propriété des entreprises.
Insights supplémentairesSi vous voulez faire de l'argent supplémentaire exécutant une garderie, vous pouvez envisager l'ouverture de plusieurs succursales dans différents lieux géographiques dans une ville, comté ou État. Si vous parvenez à lancer une garderie initiale et former les bons gestionnaires et les enseignants à gérer les opérations au jour le jour de l'entreprise, il n'y a aucune raison pourquoi vous ne devriez pas être en mesure de développer votre marque, l'influence et la richesse en ouvrant un autre centre .