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L'effet des emplois à temps partiel sur les étudiants

Alors que les universitaires sont la cible principale des étudiants du collégial, beaucoup sera également passer leurs années de collège dans l'emploi à temps partiel. Dans le rapport "Stage d'emploi étudiant de l'enseignement supérieur: l'empirisme et de contradiction," membres de l'American Educational Research Association rapporté que plus de 50 pour cent des étudiants qui fréquentent les collèges de quatre ans travaillent à temps partiel. Les raisons de travail peuvent varier - gagner des fonds pour les frais de scolarité ou de dépenser de l'argent - mais de nombreux avantages exister au-delà du salaire.

Équilibrer un annexe

  • Équilibrer un emploi à temps partiel tout en fréquentant les classes à temps plein va forcer un étudiant à équilibrer leur horaire. Une étude Mars 2009 par le Bureau of Labor Statistics affirme que les étudiants avec le travail à temps partiel de réduire le temps consacré aux devoirs, dormir, la socialisation et l'entretien de la vie de 84 pour cent. Un employé de l'étudiant devra apprendre à ne pas laisser la diminution du temps consacré à l'étude montrent dans son rendement scolaire.

Vivre la culture en milieu de travail



  • l'apprentissage en salle de classe est important, mais la culture des lieux de travail et les bureaux sont difficiles à transmettre au sein de la salle de classe. Maintenir un poste régulier en dehors de la salle de classe permettra aux étudiants d'acquérir une expérience de première main dans la culture de bureau et de la politique, ce qui sera utile lors de l'obtention du diplôme et leur premier emploi à temps plein.

Tout est qui vous savez




  • Dans faiblesse de l'économie d'aujourd'hui, il est encore plus crucial pour les étudiants de faire autant de connexions précieuses que possible. Travailler à temps partiel pour un bureau de campus ou hors campus organisation permettra aux étudiants de réseau en dehors de leurs cercles sociaux, en leur donnant des conseils précieux et des contacts pour leur recherche d'emploi à temps plein.

Obligations et responsabilités

  • Selon "Travailler sur le campus: Avantages pour les étudiants et les institutions" par Mary Roark, "Les valeurs, les compétences, la maturité affective, l'identité personnelle et l'intégrité sont favorisées par (sur le campus) expériences d'emploi." Les étudiants-employés apprennent à être responsables de leurs actions dans un environnement non-classe ou à la maison, et l'expérience de la façon dont la responsabilité est déléguée et évaluée dans un bureau.

Compétences De Base

  • Beaucoup d'emplois sur le campus à temps partiel donnera aux étudiants l'occasion d'acquérir des compétences administratives, tels que le téléphone et l'étiquette électronique, électronique de bureau de dépannage, et rencontrer les mœurs. Gagner ces compétences tout à l'école va placer un étudiant-employé avant de la courbe quand ils entrent dans le marché du travail à temps plein.

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