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Le rôle des actionnaires et des administrateurs en matière de gouvernance d'entreprise

Sociétés sont des entités commerciales qui sont légalement séparent des propriétaires de la société. Quand une société est correctement mis en place et géré, les propriétaires de la société ne peuvent pas être tenues pour responsables des activités de la société. Cela signifie que la société peut être poursuivi en justice, mais ses propriétaires peut-être pas. Le processus de gestion d'une société est connue comme la gouvernance d'entreprise.

  1. Actionnaires

    • Les actionnaires sont les propriétaires de la société. Il ya différentes classes et types d'actions qu'un actionnaire peut posséder, mais tous les actionnaires sont propriétaires de l'entreprise d'une certaine façon. Les actions de la société peuvent également être appelés d'actions de l'entreprise, de sorte que les actionnaires sont également appelés actionnaires.

      • Conseil d'administration



      • Les actionnaires nomment un conseil d'administration pour gérer les affaires de la société. Dans les petites entreprises les actionnaires eux-mêmes nomment généralement pour gérer l'entreprise. Dans les grandes entreprises ne soit pas toujours le cas.

      Officiers




      • Les mandataires sociaux courent le jour de société en jour. Titres d'emploi populaires qui sont mandataires sociaux comprennent: CFO, CEO et CTO. Les mandataires sociaux peuvent être tenus personnellement responsables pour les activités de la société, si l'on peut prouver que le policier avait agi de mauvaise foi.

      Administration Assemblées

      • Le conseil d'administration doit se réunir au moins chaque année pour tenir une réunion formelle. Au cours de cette réunion, les actionnaires nomment de nouveaux administrateurs de gérer l'entreprise l'année prochaine et le conseil d'administration nomme des nouveaux agents à diriger l'entreprise au cours de l'année prochaine.

      Importance de la gouvernance d'entreprise

      • Beaucoup de propriétaires de petites entreprises supposent qu'ils peuvent ignorer formalités d'entreprise telles que les assemblées annuelles des actionnaires et la nomination des administrateurs et des dirigeants. Si les grandes entreprises trouvent ces processus plus important en raison de la taille et la complexité de leur activité, même les petites entreprises ont besoin de suivre ces formalités.

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