Comment embaucher des chauffeurs de livraison pour une pizzeria

Instructions

1. Mettez un signe dans la fenêtre avant de votre publicité pizzeria que vous embauchez les chauffeurs-livreurs. L'affiche doit être placée de façon à ce que chaque client qui se promène dans ne peut pas empêcher de voir le signe. Les clients actuels peuvent faire de grands pilotes de livraison.

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   Ont chauffeurs-livreurs potentiels à remplir les demandes et de leur dire que vous les appelez si vous êtes intéressé. Lorsque les demandeurs à remplir le formulaire de demande, vous pouvez les dimensionner et avoir une idée de savoir si vous pensez qu'ils pourraient adapter à votre organisation et faire un bon conducteur de la livraison. Inspectez leurs applications.

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   Cherchez l'expérience de conduite la livraison précédente. Si un candidat répertorie qu'il a livré des pizzas avant, appeler que d'autres pizzeria de se demander comment il a fait. Beaucoup de chauffeurs-livreurs de pizza pourraient avoir de l'expérience, mais pourrait avoir obtenu tiré pour une raison ou une autre. Il est important que vous sachiez ce que l'histoire antérieure du candidat est.

4. Inviter le conducteur pour une entrevue. Parlez-en à la personne pourquoi il veut devenir un pilote de livraison de la pizzeria pour vous et à ce genre de compétences qu'il apporte à la table.

5. Faites savoir à vos candidats sont embauchés en attendant la présentation d'une copie de la licence et l'assurance de la voiture de l'information de conduire valide. Vous voulez éviter d'embaucher un chauffeur-livreur de pizza qui ne possède pas d'assurance automobile valide, car cela peut être un handicap pour votre entreprise.