Directeur adjoint des soins infirmiers de description des services de l'emploi

Devoirs

• Le directeur adjoint des services de soins infirmiers gère le personnel de soutien de surveillance et de soins infirmiers. Elle peut être responsable d'assurer que tous les changements sont d'un personnel suffisant. En tant que directeur adjoint de soins infirmiers, elle peut travailler avec le directeur d'identifier et de résoudre les carences du ministère avec les plans de correction mises en œuvre. Elle peut également identifier et régler les questions de vérification d'assurance-qualité. Le directeur adjoint des soins infirmiers peut aider à faire des rondes lors des contrôles des patients. Cette position contribue également à la coordination des programmes de services de soins infirmiers au sein du ministère, examine la performance du personnel et assure des normes de l'Etat de soins de qualité sont respectées. Les directeurs adjoints des services de soins infirmiers peuvent également surveiller les budgets des centres de coûts de soins infirmiers et d'assurer le service fonctionne dans les lignes directrices de l'Etat fédéral.

Qualifications

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  Les candidats potentiels pour le directeur adjoint de rôles infirmiers sont tenus d'avoir une licence d'infirmière autorisée valide. Les candidats doivent également une compréhension approfondie de l'Etat, les règlements fédéraux et locaux de services de soins infirmiers. Il aura besoin de l'expérience dans un cadre de soins infirmiers cliniques, et en tant que gestionnaire ou superviseur. Patience compétences, l'autodiscipline et de la communication efficace sont également des qualifications préférés par les employeurs potentiels. Directeurs des soins infirmiers assistants doivent interagir efficacement avec tous les niveaux du personnel. Les candidats potentiels peuvent également identifier et améliorer les processus interministériels. La capacité d'analyser des rapports statistiques et financiers peut être nécessaire.

Éducation

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  Les candidats qui envisagent une candidature pour le rôle de réalisateur assistant doit être titulaire d'un baccalauréat d'un programme en sciences infirmières accréditées. Les employeurs potentiels peuvent exiger des candidats d'avoir une expérience d'au moins deux ans dans une fonction de supervision ou de gestion. Les candidats doivent également être autorisés dans les Etats où ils sont en recherche d'emploi.

Industrie

• Le taux pour les directeurs adjoints des soins infirmiers de croissance va augmenter ainsi que des possibilités de soins infirmiers généraux. Le US Bureau of Labor Statistics prévoit une augmentation de 22 pour cent pour les candidats qui cherchent un emploi dans les services de soins infirmiers jusqu'en 2018. Les hôpitaux sont le plus grand employeur de directeurs adjoints des soins infirmiers de l'industrie. Ils sont suivis par les maisons de retraite, les organismes d'aide sociale et les installations gouvernementales.

Salaire

• les directeurs de soins infirmiers avec au moins un an d'expérience gagnent un salaire annuel moyen de $ 55 181, selon PayScale.com, comme d'Avril 2010. administrateurs de soins infirmiers avec une expérience de plus de 20 ans de gagner jusqu'à 100.000 dollars par an.