Agent sportif description d'emploi

La responsabilité principale d'un agent sportif est de négocier des contrats pour les athlètes qu'elle représente. Son salaire est généralement basée sur un pourcentage de l'athlète de, il est donc dans son intérêt à travailler dur pour ses athlètes. Ceci implique une analyse du marché afin de déterminer si il ya des risques avec le contrat, tels que la perte de salaire si l'athlète se blesse. L'agent doit également rencontrer la direction de l'équipe et les entraîneurs, se tenir au courant des tendances dans le sport et veiller à ce que toutes les parties respectent les directives du contrat. Un agent sportif crée également des factures et perçoit des frais pour ses services. Constant réseautage et de marketing est également cruciale.

De nombreux agents sportifs possèdent un diplôme de baccalauréat en gestion ou encore les sports, la gestion d'entreprise avec des cours supplémentaires dans le sport, selon le Bureau of Labor Statistics. Les agents sportifs travaillent indépendamment ou commencent avec des entreprises de l'agence de sport. Il est également impératif que l'agent sportif ont une solide connaissance et la compréhension du sport dans lequel son athlète joue, et comment les capacités d'un athlète peuvent avoir un impact d'une équipe.

Une carrière comme agent sportif est certainement pas pour le type de personne qui préfère assis dans un bureau et bénéficie d'un calendrier de routine, selon le Bureau of Labor Statistics. Les agents sportifs peuvent généralement besoin de passer beaucoup de temps à voyager à des jeux et de réunion avec les entraîneurs et la gestion de l'équipe, ce qui nécessite une flexibilité considérable dans la planification et la volonté de travailler le soir et le week-end.

Une passion pour le sport est une caractéristique principale de la plupart des agents sportifs, et être capable de travailler dans un domaine que vous aimez est l'un des avantages les plus importants à l'emploi. Etre capable de voyager et de voir d'autres parties du pays et rencontrer d'autres athlètes est également un avantage. Le salaire est aussi un avantage, en particulier pour les agents représentant certains des athlètes les mieux payés. Certains agents travaillent pour une entreprise, tandis que d'autres travaillent pour eux-mêmes, qui peuvent être à la fois un avantage et un inconvénient. Auto-emploi ne propose pas de programmes d'avantages sociaux comme les employeurs standard, il est donc à l'individu de trouver une assurance de santé et établir un plan 401k ou de retraite. De longues heures et de temps loin de la maison peuvent aussi être considérés inconvénients à la profession.

Selon le Manuel du Département américain du Bureau du Travail de Labor Statistics du travail, l'emploi des agents et chefs d'entreprises des artistes, des artistes et des athlètes comprend 22 700 emplois en 2008 avec le salaire annuel moyen total de $ 97,820. Le rapport cite que la croissance prévue de 2008 à 2018 sera beaucoup plus rapide que la moyenne.