coordonnateurs de voyages, aussi connu comme les agents de voyages, le plan, le calendrier et offre Voyage-expertise liés à leurs clients. Ils sont des travailleurs autonomes ou travailler pour les compagnies aériennes, chemins de fer, les lignes maritimes et agences de voyage. Ils répondent à des besoins d'affaires, la famille et les voyages de vacances. L'attention au détail, l'organisation et les compétences des personnes sont des traits clés de cette profession de l'hôtellerie.
FonctionVoyage billets coordinateurs de livres, des données de recherche sur les destinations, planifier des voyages et de conseiller les clients. Ils suggèrent que les meilleurs moments pour voyager et les activités qui puissent en profiter. Ils se réservent voitures de location, des chambres d'hôtel et des visites d'horaire.
coordonnateurs de voyages se spécialisent dans les régions, les pays ou la clientèle. Ils recommandent des restaurants et des installations d'hébergement.
Exigences de l'emploicoordonnateurs de voyages ont besoin de cours formels dans Voyage et tourisme offert dans les collèges communautaires et autres établissements d'enseignement ou de formation professionnelle. Un diplôme de baccalauréat avec concentration en gestion de Voyage et tourisme ou de l'hôtellerie est utile.
Cours de la diversité culturelle, la géographie et la gestion de l'hospitalité sont bénéfiques. La maîtrise des langues étrangères est utile. Voyage intérieur et étranger personnelles font partie intégrante de fournir des conseils opportuns et expérimenté aux clients. Connaissance des exigences en matière de documentation étrangers, tels que les passeports, les vaccinations, les visas et permis de travail, est important.
Salaires prévusSelon le US Bureau of Labor Statistics (BLS), le salaire horaire moyen pour les agents de voyage était $ 15,61 en mai 2008. Le salaire annuel moyen a été $ 32,470. Ils ont gagné les échelles salariales d'un minimum de $ 18 770 à un maximum de $ 47,860. Les agents de voyages profitent souvent de forfaits de voyages gratuits ou réduits dans le cadre de leur rémunération.
PerspectivesLes perspectives d'avenir de l'emploi ne sont pas favorables pour les coordinateurs de voyage. Selon une projection faite par le BLS en 2010, il y aura une réduction de 1 pour cent des emplois de 2008 à 2018. Le principal facteur de cette baisse est la tendance pour les voyageurs à utiliser les ressources en ligne pour planifier et réserver des voyages.
Insight expertL'American Society of Travel Agents (ASTA) offre la "Travel Management Toolkit de l'agent." Les avantages de cet outil d'apprentissage sont mis en évidence sur le site Web de la Société: "Pour les agents de maximiser leur potentiel, il est impératif d'avoir une solide compréhension de la relation entre les sources de revenus et des structures de coûts, de service et les objectifs de vente, le marketing axé et les stratégies commerciales."