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Solution description de poste de développeur

Comme la technologie devient de plus en plus utilisé dans les entreprises et dans la vie au jour le jour, les clients ont souvent des besoins de logiciels qui sont tout à fait unique. Afin de résoudre ces problèmes, les développeurs de solutions sont souvent appelés à. Ces développeurs sont un peu comme les représentants des ventes et des représentants du service à la clientèle, car ils tentent de résoudre les problèmes des clients et cherchent également à vendre des services fournis par leur entreprise pour le client.

  1. Fonction

    • Solution développeurs créent les produits informatiques nécessaires afin de réaliser les objectifs particuliers que les clients ont. Cela peut aller de logiciels sur mesure à des conceptions graphiques. Ces développeurs doivent déterminer ce que leurs clients ont besoin en communiquant étroitement avec ces clients. Ils doivent ensuite trouver des développeurs informatiques avec les ensembles de compétences nécessaires afin de développer les produits nécessaires et doivent déterminer les coûts associés au projet et ensuite donner au client un devis. Avec l'approbation du client, ils commencent avec le développement de logiciels et de donner au client des mises à jour continuelles afin que le client peut donner une rétroaction sur les progrès réalisés par les développeurs.

      • Conditions



      • les développeurs de solutions passent un certain temps de réunion avec les clients et de leur communiquer. Ils passent aussi beaucoup de temps sur un développement de logiciel d'ordinateur pour les clients. La grande quantité de temps passé sur un ordinateur peut conduire à des maux physiques tels que la fatigue oculaire et le syndrome du canal carpien. Leur travail est souvent un bureau, si les développeurs de solutions peuvent souvent travailler à la maison grâce à l'Internet et le télétravail. Ils travaillent généralement 40 heures par semaine, bien que certains développeurs de solutions travaillent plus de 50 heures par semaine, selon le Bureau of Labor Statistics.

      Compétences




      • L'éducation nécessaire par un développeur de solutions varie en fonction de l'entreprise. Certains développeurs ont besoin de seulement un grade d'associé dans un domaine lié par ordinateur, tandis que d'autres ont besoin d'autant que le titulaire d'une maîtrise en informatique avec une spécialisation pertinente pour la société qu'ils ont l'intention de travailler pour. Ces développeurs doivent avoir suffisamment de connaissances techniques pour comprendre les demandes des clients et être en mesure de communiquer ces demandes de façon concise à l'équipe de développement de logiciels. Aptitudes à la pensée critique et les compétences mathématiques sont également très importants.

      Perspective

      • Entre 2008 et 2018, la nécessité pour les programmeurs et les ingénieurs de logiciels devrait croître de 21 pour cent entre 2008 et 2018. Solutions développeurs sont nécessaires que les entreprises deviennent de plus en plus spécialisée et doivent types spécifiques de la technologie dans le but de mener des opérations d'affaires.

      Bénéfices

      • Les revenus annuels médians pour les ingénieurs de logiciels en 2008 étaient $ 85 430, selon le Bureau of Labor Statistics. Les 10 pour cent ont gagné plus de $ 128 870, tandis que le plus bas 10 pour cent ont gagné moins de $ 53,720.

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