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Description de poste annonceur

Journaux, périodiques et tout autre média qui repose sur les recettes de la publicité utilise les compétences des annonceurs de faire de l'argent. Ces travailleurs peuvent être trouvés à travailler pour un large éventail d'entreprises de médias, et sont généralement responsables de trouver et de garder les clients qui achètent de la publicité. Les annonceurs peuvent également être responsables de la création de campagnes publicitaires pour le compte de clients ou employeurs.

  1. Responsabilités

    • Annonceurs, aussi connu comme les agents de vente de publicité, compte dirigeants ou représentants de publicité, jouent un rôle important dans la génération de revenus pour de nombreux médias. Ces travailleurs à trouver deux clients locaux et nationaux qui souhaitent faire de la publicité avec leurs publications ou médias. Ils sont chargés de trouver de nouveaux clients, le maintien de relations avec les clients actuels et d'assurer les besoins de la publicité à la fois le client et leur employeur sont remplies.

    • Éducation



      • Bien que certains employeurs peuvent permettre à ceux avec seulement un diplôme d'études secondaires à travailler comme un annonceur, beaucoup préfèrent des postes de débutants à être rempli par les personnes ayant des diplômes universitaires. Majors dans le marketing, les communications, les affaires ou la publicité sont souvent considérées comme idéales pour ces emplois. De nombreux annonceurs passent par sur la formation en emploi lorsqu'ils commencent leur carrière, l'apprentissage souvent sous la tutelle d'un annonceur plus expérimenté.

      La Vie Quotidienne




      • Le travail d'un annonceur peut être très stressant, surtout si sa sécurité du revenu et de l'emploi dépend de sa recherche et le maintien d'un flux régulier de revenus de la publicité avec succès. De nombreux annonceurs ont travaillé de longues heures et irrégulières, nécessitant parfois Voyage pour rencontrer des clients potentiels. Travailler plus de 40 heures par semaine est commun, comme le travail le week-end et les jours fériés.

      Compétences

      • L'une des compétences les plus importantes et annonceur peut posséder est la capacité de relier facilement et de communiquer avec d'autres personnes. Une grande partie de la réussite, ou l'échec, d'un annonceur réside dans ses compétences interpersonnelles et capacité à créer des relations solides et durables. La capacité d'être motivé, organisé et persistante sont également des compétences hautement souhaitables.

      Joss et Salaire

      • Le Bureau of Labor Statistics estime qu'en 2008 il y avait environ 166 000 emplois d'agent de vente de publicité aux États-Unis. Ces emplois étaient attendus à augmenter à peu près aussi rapide que la moyenne de 2008 à 2018. Le salaire moyen pour ces annonceurs en 2008 était d'environ $ 43,000 par an. La moitié médiane gagné entre $ 30,000 et $ 64,000 un an de salaire, avec le top 10 pour cent qui gagnent plus de $ 93 000 par an.

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