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Description du poste d'un analyste de facturation

A la facturation analystes passes dans la comptabilité des dépenses d'une entreprise. Préparation des factures, obtenir l'approbation de la facturation et calculer les frais entrants raison, il veille à ce que les problèmes de facturation sont en cours et résolus. En outre, il tient des registres détaillés des transactions effectuées.

Description de l'emploi d'un analyste de facturation
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Responsabilités du poste

Un analyste de facturation entre et maintient des entrées de journal en ce qui concerne les revenus, les dépenses, les transferts de fonds et de toutes autres opérations financières. Elle doit concilier les dossiers de facturation et de rendre compte des projections de revenus de la gestion. Participer à la clôture mensuelle, elle calcule le revenu de facturation et prépare des états client publié pour le mois suivant. Responsable de tous les comptes débiteurs, un analyste de bililng est nécessaire pour participer à des vérifications nécessaires.

Un analyste de facturation est responsable de la saisie et le maintien des entrées de journal.
Responsabilités de la direction

Si le candidat possède cinq ans ou plus d'expérience professionnelle, il peut être chargé de gérer un ou plusieurs analystes de facturation juniors. À ce titre, il travaille avec des ressources humaines des entreprises ou des cabinets de recherche externes pour recruter des membres de l'équipe. En outre, il entraîne ses nouveaux employés sur les compétences techniques et non techniques, y compris les logiciels et les politiques et procédures de l'entreprise. Suivi de la performance de chaque analyste, il partenaires avec les ressources humaines pour administrer les évaluations de rendement, de placer les membres du personnel en probation et y mettre fin si nécessaire.

Un cadre supérieur peut superviser une équipe d'analystes de facturation juniors.
Exigences qualitatives


Parmi les qualités qui font d'un analyste de facturation succès, un intérêt et de compétence en nombre et de la comptabilité en tête de liste. La capacité à travailler de façon autonome, tout en maintenant des délais stricts est également important. Un candidat doit posséder de solides compétences en analyse et de résolution de problème. Gestion des tâches multiples et le maintien de l'organisation est une caractéristique également cherché. En outre, parce que l'analyste sera en interaction avec et en expliquant les questions financières à des personnes qui peuvent ne pas être des mathématiciens, d'excellentes compétences en communication verbale sont cruciales.

La capacité à travailler de façon autonome tout en conservant des délais stricts est également important.
Exigences scolaires

Embauche des entreprises exigent que les analystes de facturation possèdent quatre ans degrés pour obtenir un emploi. Domaines préférés d'étude comprennent la comptabilité, les mathématiques et la finance. En outre, en raison de la portée de la responsabilité, un candidat doit avoir une expérience professionnelle en comptabilité avant. Compétences dans une variété de comptabilité, tenue de livres et d'autres logiciels financière va augmenter la valeur marchande d'un demandeur d'emploi.

Embauche des entreprises exigent que les analystes de facturation possèdent quatre ans degrés.
Rémunération moyenne

Selon Indeed.com, l'analyste de facturation moyenne en 2009 gagne un salaire de $ 59,000 par an. Les perspectives d'emploi pour cette profession est excellent. Le US Bureau of Labor Statistics prévoit l'emploi des professionnels de la comptabilité d'augmenter jusqu'en 2016 de 18 pour cent. Ce taux est beaucoup plus rapide que la plupart des autres professions.

L'analyste de facturation gagne en moyenne un salaire de $ 59,000 par an.
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