Analyste de documents description d'emploi

Exigences

• Qualifications pour ce poste comprennent l'obtention d'un grade d'associé en administration des affaires d'un collège de deux ans ou une université accréditée et un à trois ans d'expérience dans la gestion des dossiers. Un baccalauréat ès arts ou baccalauréat ès sciences est fortement préférée.

Fonctions

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  Un analyste des dossiers doit être en mesure de posséder d'excellentes compétences en communication verbale et écrite et être organisée et suffisante aux détails. Elle doit aussi être un joueur d'équipe ainsi comme un leader dans certaines situations.

  L'individu devrait être un solutionneur de problèmes et avoir la capacité de mener des suggestions de recherche et de présenter au personnel et la gestion. La connaissance préalable des systèmes d'automatisation de bureau, des procédures et des méthodes est également un plus.

Responsiblities

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  Les responsabilités peuvent inclure ou limite à observer les progrès et la mise en œuvre du système d'enregistrement d'un ministère pour une organisation, et l'examen des procédures de tenue de dossiers et le système de dépôt.

  Un analyste des enregistrements peut gérer le processus d'inventaire pour la Records- de département ainsi que l'examen et l'approbation de la disposition de fichiers à chaque division. La formation du personnel sur la tenue des dossiers peut également être une responsabilité pour un analyste de dossiers.

Salaire

• Selon CBsalary.com, en Juillet 2010, un analyste des dossiers fait environ $ 47,798 à $ 90,732 par an. Le salaire moyen pour ce poste était $ 64,074.