Vue d'ensemble de la retraite d'assurance des enseignants

Programmes de l'Etat Basé

• La plupart des enseignants retraités sont assurés par le Régime de retraite des enseignantes et des enseignants de l'Etat (DOD). Parce que les programmes sont administrés un peu différemment par chaque Etat, les noms de programmes ne sont pas uniformes. Dans le Massachusetts, par exemple, il est la programmation enseignants retraités municipaux »dans l'Ohio, il est le régime de retraite des enseignants État de l'Ohio. Comme les noms, les primes, les franchises, co-payeur et les avantages offerts varient également considérablement d'un État à État.

Autres placements StrS

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  Dans certains Etats, les programmes StrS offrent plus que des soins de santé de base. Pour des frais supplémentaires, ils peuvent également offrir des soins de la vue, soins dentaires, assurance soins de longue durée et les coureurs d'assurance spécifiques à certaines maladies telles que le cancer ou les maladies cardiaques.

StrS Programmes in Trouble

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  Comme les coûts de soins de santé montent en flèche et les Etats sont confrontés à des charges financières croissantes, de nombreux Etats cherchent à réduire ou même éliminer les avantages pour les enseignants retraités. Certains demandent de l'aide financière du gouvernement fédéral afin qu'ils puissent continuer à assurer les employés à la retraite. Autres programmes StrS ne sont pas une réduction des prestations, mais augmentent fortement leurs primes au point où ils ne sont pas abordables pour certains participants.

Alternatives

• Les enseignants retraités sans accès à l'assurance de santé grâce à des programmes StrS peuvent être mis dans la position de payer pour l'assurance-maladie privée. Cette option est un coût prohibitif pour de nombreux enseignants retraités, cependant, parce que en 2010 la prime pour Medicare Part A, ou de l'assurance de l'hôpital, était de 461 $ par mois. Cela ne prend même pas en compte les primes pour Medicare Part B (assurance médicale) ou Medicare Part D (assurance de prescription), et encore moins le coût d'un régime complémentaire de santé Medicare. Les enseignants retraités qui ne peuvent pas se payer une assurance de toute autre manière peuvent être obligés d'acheter des plans catastrophiques, ou franchise élevée, privés d'assurance.

Loi fédérale Soulage futurs problèmes

• Le 19 Mars 1986, le Congrès a adopté une loi stipulant que tous les employés publics embauchés le 1er Avril 1986 ou après paieraient dans le système Medicare et seraient admissibles à l'assurance-maladie de la même façon que tout autre type d'employé. Bien que ce sera sans aucun doute ajouter du stress au programme Medicare, il permettra de soulager le stress des Etats qui ont plus à supporter le coût de l'assurance des enseignants retraités et autres agents publics.