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Qu'est-ce que l'écran de drogue typique utilisée par les hôpitaux pour l'emploi?

Les hôpitaux utilisent plusieurs méthodes de dépistage de drogue pour les demandeurs d'emploi, mais l'outil le plus couramment utilisé est l'analyse d'urine. Il est le procédé préféré par les grands hôpitaux en raison de sa précision dans la détection de la présence de substances illégales dans le corps d'une personne.

  1. Méthode



    • Pour veiller à ce que chaque lieu de travail est libre de les toxicomanes, les hôpitaux mettent en œuvre des analyses d'urine pour les demandeurs d'emploi. Elle se fait par prélèvement d'un échantillon d'urine à partir de candidats dans un récipient d'échantillon. Les employés potentiels sont tenus de fournir un échantillon d'urine d'environ 30 à 60 millilitres. Cette petite quantité est généralement suffisante pour permettre aux techniciens de laboratoire pour effectuer une analyse d'urine.

    • Coût

      Utilisations

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