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Introduction à la sécurité de la construction

Travailler dans l'industrie de la construction peut être dangereux. La plupart des accidents qui se produisent sur un site de travail sont causés par la négligence, le manque de formation ou de ne pas suivre les règles de sécurité nécessaires.


Les entreprises sont tenues de se conformer à de nombreux règlements pour répondre à des lois fédérales, étatiques et locales, en plus de toutes les politiques de sécurité qu'ils ont créés. Les politiques et réglementations sont de former les employés en bonnes pratiques de sécurité ainsi que l'alerte sur les dangers sur le lieu de travail.

Principes de base de la sécurité

  • Les fondements des pratiques de travail sécuritaires que toute personne travaillant dans l'industrie de la construction a besoin de savoir peuvent être résumées en huit points de base. Ces principes fondamentaux doivent devenir "automatique" à tout le monde sur le site de travail.

    1. Utiliser des outils, du matériel et de l'équipement de protection individuelle (EPI) comme il a été conçu pour être utilisé.
    2. Porter PPE lorsque cela est nécessaire.
    3. Inspectez votre équipement avant chaque utilisation.
    4. Connaître les règles et les politiques de sécurité de votre entreprise
    5. Effectuer des travaux que vous sont formés à faire.
    6. Rapport ou corriger tous des conditions dangereuses.
    7. Adopter la "zéro accident" la philosophie.
    8. Si vous ne savez pas quelque chose, demandez!

    OSHA

    • La sécurité et administration de la santé au travail (OSHA) est une section du ministère du Travail, un organisme fédéral qui fournit des conseils et des informations, et applique la politique de sécurité, en gardant des millions de personnes en sécurité au travail chaque année.

      OSHA a été créé en 1971, et depuis lors, le taux d'accidents pour les blessures des travailleurs a été réduit de moitié. Les politiques ou les règlements de l'OSHA sont appelés normes. Certaines normes, appelées normes générales, applicables à toutes les industries. D'autres normes peuvent être spécifiques à l'industrie.

    Communication des dangers et des FDS

    • Communication du danger (de HAZCOM) est un programme et une norme OSHA qui dirige les employeurs à communiquer les dangers des matériaux utilisés par les employés. Utilisation de matières dangereuses de manière incorrecte peut provoquer des problèmes de santé graves à la personne. D'autres matériaux peuvent réagir violemment dans des conditions particulières ou lorsqu'il est combiné avec d'autres matériaux. Corrosion, le feu et l'explosion réactive sont toutes les possibilités. Les employeurs sont tenus d'informer leurs employés de ces matières dangereuses.



      Chaque matériau utilisé sur votre lieu de travail est nécessaire d'avoir une feuille de données d'accompagnement de sécurité (FDS). Il est de la responsabilité de l'employeur pour assurer les fiches signalétiques sont disponibles. Il est de la responsabilité de l'employé de se familiariser avec et comprendre les informations sur ces feuilles pour se protéger eux-mêmes avant d'utiliser ou d'exposer à la matière.

    PPE

    • EPI a été conçu pour protéger les individus contre les blessures sur le lieu de travail. Un chantier de construction a de nombreuses conditions qui peuvent causer des dommages corporels si PPE de l'employé n'a pas porté correctement.

      Des exemples de PPE incluent des lunettes de sécurité, casques, gants, protection auditive, protection respiratoire, harnais de sécurité et des chaussures de sécurité. Certains PPE devra être porté par les employés quand ils sont physiquement sur le lieu de travail. Autres PPE devra être portée lors de l'exécution d'une tâche spécifique, comme le capot ou la sécurité harnais de soudeur.

    Travail Sécurité du site et de la Communication




    • Création d'un site de travail sécuritaire est de la responsabilité de tous les employés. Assurer les signes propres, des barricades, des balises et autres aides visuelles sont placés en cas de besoin est essentiel à la communication des conditions dangereuses pour les employés et, dans certaines circonstances, le public.

      OSHA a plusieurs normes décrivant l'utilisation efficace des signaux et la signalisation dans le lieu de travail. Une affiche de la sécurité au travail OSHA, les numéros de téléphone d'urgence et affiche de protection de la santé sont tous tenus par l'OSHA à être affiché dans un endroit bien en vue pour les employés. Les panneaux doivent être écrits en symboles simples de langue ou d'utilisation au lieu de mots pour atténuer faibles compétences en lecture ou les barrières linguistiques entre les employés.

      La formation est essentielle dans l'utilisation efficace des alarmes, les klaxons, sifflets, etc. Les employés doivent être en mesure de reconnaître l'alarme pour qu'elle soit efficace. Avertisseurs de recul sur les camions sont une alarme universelle et compris par la plupart, mais l'alarme d'évacuation pour une raffinerie de pétrole peuvent être uniques à cette usine, de sorte que chaque individu devrait être formé sur cette alarme et l'alarme doivent être testés périodiquement non seulement pour la fonctionnalité, mais pour le bénéfice de l'employé ainsi.

      Barricades, étiquettes d'équipement, cônes orange et les signes sont tous des moyens efficaces de communiquer les zones ou les conditions dangereuses dans un lieu de travail. Assurer que ces dispositifs sont retirés lorsque le danger a disparu. Si des signes inutiles sont fréquents, les employés deviennent complaisants.

    Accidents

    • Les accidents résultent souvent des blessures. Blessures entraînent dans des souffrances inutiles et de souffrances pour les individus et leurs familles, et les entreprises de coûts et des individus de l'argent. La sécurité commence avec chaque individu. Participer à des actes dangereux ou d'accepter des conditions dangereuses sont les deux principales causes d'accidents.

      Les accidents peuvent être très coûteux. Toute personne impliquée est affecté par l'événement. La société perd financièrement grâce à des coûts d'assurance ont augmenté, les retards de faire le travail, employé des soins médicaux, les biens ou l'équipement des dommages-intérêts et d'investigation coûts / amendes. L'employé perd à travers l'augmentation des primes d'assurance, les salaires perdus de ne pas travailler, la contribution de la famille restreinte, etc.

    Meilleur Entrainement

    • Les meilleures pratiques de travail sont les méthodes et les politiques qui ont fourni le plus sûr moyen de faire un bon travail dans une industrie ou pratiquer historiquement. L'utilisation des meilleures pratiques est un moyen très pro-active pour travailler en toute sécurité. Comprendre le travail et d'identifier les risques et d'atténuer ces risques pour éviter les accidents potentiels.

      Les meilleures pratiques de travail sont utilisés par des personnes qui suivent toutes les règles, règlements et politiques pour le travail qu'ils travaillent. Ils ne commencent jamais à un emploi jusqu'à ce qu'ils ont examiné ce que l'on va être nécessaire et avoir achevé une évaluation des risques à un certain niveau. Les employés qui émulent les meilleures pratiques de travail sont ceux qui mentor et d'autres actions dangereuses ou des situations correctes quand ils les voient.

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