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La recherche de psychologie description assistant d'emploi

Un assistant de recherche fonctionne avec un chercheur principal sur le projet du chercheur principal. Un assistant de recherche effectuera une variété de fonctions, de l'interaction directe avec les participants à la recherche de déposer le tri. L'expérience de l'assistant permettra de déterminer la complexité et la profondeur de leurs fonctions.

Pour acquérir de l'expérience

  • Les assistanats de recherche sont disponibles à une variété d'endroits, tels que les universités et les hôpitaux. Sans être un étudiant diplômé, la plupart des postes d'assistants de recherche exiger du demandeur d'avoir au moins un baccalauréat en psychologie. Ces postes peuvent exiger l'assistant d'interagir avec les participants, administrer des enquêtes ou d'exécuter les expériences, et sont destinées à la requérante à acquérir de l'expérience afin de renforcer leur application à une école d'études supérieures.

Comme un étudiant diplômé



  • Les étudiants diplômés seront principalement prendre des positions à leur université, encadrés par un de leurs professeurs. Ils vont souvent recevoir un paiement pour leur travail comme crédits de cours ou une allocation, plutôt que d'un salaire horaire. Leurs fonctions seront souvent plus en depth- ils seront souvent aider à développer l'expérience ainsi que l'exécuter.

Positions juniors

  • Positions inférieures sont parfois disponibles pour les candidats sans diplôme de baccalauréat ou d'un diplôme dans un domaine non lié. La position se compose habituellement de travail de bureau, y compris la saisie de données et l'exécution en tant que secrétaire.

Devoirs




  • fonctions de recherche sont plus complexes et comprennent la conception et la création des enquêtes ou des programmes, effectuer des expériences et des évaluations, la lecture d'articles de recherche, la gestion du laboratoire de recherche, la manipulation des animaux de recherche, la recherche et l'évaluation des sujets, effectuer le suivi nécessaire, écrit l'article de recherche et de présentation la recherche.

    Tâches de bureau comprennent la saisie de données, répondre aux appels téléphoniques et des courriels, faire des copies, réserver des chambres et le maintien des commandes de fournitures.

Qualifications

  • Chaque projet aura des qualifications différentes, selon le type de travail de l'assistant de recherche effectue. Cependant, la plupart des postes d'assistants de recherche exigent la confidentialité et la capacité de prendre la direction et de collaborer avec les autres. Les compétences informatiques sont souvent en demande.

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