Quels sont les avantages de la recherche d'un emploi sur l'internet?

Emplacement

• Quand un chercheur d'emploi utilise un magazine local ou un journal pour chercher du travail, la publication répertorie souvent que les emplois qui sont disponibles dans les environs. Un conseil d'emploi en ligne peut inclure des messages à travers la nation, ou même à travers le monde, que le demandeur d'emploi se qualifie pour. Un demandeur dans une zone où les employeurs ne sont pas d'embauche peut postuler à des emplois dans une région avec un marché du travail à chaud.

Communication

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  Beaucoup offres d'emploi sur Internet comprennent un moyen de contacter instantanément un employeur et postuler pour le poste. Un site peut avoir un système automatisé qui permet à un demandeur d'emploi pour sélectionner une liste d'emplois et de tourner dans une application en ligne. Le site Web de l'employeur inclut habituellement des informations de contact, telles que l'adresse e-mail de l'employeur, de sorte que le demandeur d'emploi peut envoyer un message à l'employeur et de recevoir une réponse rapide.

Recherche

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  Une recherche d'emploi en ligne permet à un demandeur d'emploi de trouver facilement des informations supplémentaires sur la société offrant le travail. Une petite annonce dans un journal ou un magazine n'a pas assez d'espace pour inclure des informations détaillées sur les produits de la société vend, ou les biographies des autres travailleurs de l'entreprise.

Offres supplémentaires

• Certains sites de recherche d'emploi et les sites Web des employeurs permettent à un demandeur d'emploi pour vous inscrire et après d'autres informations, comme un curriculum vitae, selon l'Université de Virginia Tech. Ces outils sont utiles, car un autre employeur que le requérant ignorait l'existence peut trouver le curriculum vitae du candidat et offrir une entrevue, et une entreprise peut utiliser en ligne soumission de CV d'un candidat à considérer le requérant pour d'autres emplois.

Exclusivité

• De nombreux emplois sont disponibles uniquement en ligne. Une publicité dans un journal ou un magazine peut être très coûteuse si les achats de l'employeur annonce de l'espace pendant plusieurs mois, et de la publicité sur une carte de travail ou le site Web d'une entreprise peuvent être beaucoup moins cher pour l'entreprise. Il est aussi plus facile pour un employeur de déclarer qu'un poste a été comblé quand il utilise une annonce en ligne, économisant le temps demandeur. Certains collèges, comme Bucks County Community College, mis en place une commission spéciale de l'emploi pour les anciens que les autres candidats ne peuvent pas accéder.