Commencez avec l'état Basics- votre nom et adresse ainsi que les nom et adresse de la baby-sitter et les noms des enfants pour lequel elle sera responsable.
Indiquer le taux de rémunération, y compris si le taux est payé à l'heure, par jour ou tout autre arrangement convenu. Détail à quelle fréquence la baby-sitter sera versée, comme quotidienne, hebdomadaire ou bi-hebdomadaire. Si votre baby-sitter a un permis de conduire valide, inclure des informations sur un certain kilométrage rémunération, si vous serez l'attendait pour faire la navette à votre enfant à des activités parascolaires, maisons d'amis et tout autre événement.
Fournir une liste détaillée de toutes les fonctions qui seront attendues de la baby-sitter, tels que les changements de couches, biberon, préparation de collations, des bains et des histoires au coucher. Vous pouvez inclure des feuilles de journaux dans le contrat pour que votre baby-sitter enregistrer chaque tâche, surtout si elle sera responsable de l'administration de tout type de médicaments. De cette façon, vous avez un enregistrement de chaque dose.
Préciser les fonctions supplémentaires que vous attendez de votre baby-sitter, comme la cuisine ou réchauffer les repas de votre enfant, la vaisselle ou de charger le lave-vaisselle après le dîner et le nettoyage après lui autour de la maison.
Faites une liste de toutes les activités qui sont interdits, tels que fumer dans la maison ou avoir des visiteurs à la maison.
Expliquez le terme du contrat, y compris si elle est à temps plein, à temps partiel ou un emploi selon les besoins, et si elle est une position en cours ou temporaire. Si vous prévoyez votre gardienne d'être à votre maison sur des jours ou des moments particuliers, l'inclure dans l'information à long terme.
Signez le contrat et vous avez votre baby-sitter signer, ainsi. Faire une deuxième copie pour chacun d'entre vous à signer et avoir son garder une copie, ainsi.