Lisez la question de l'entrevue avec soin. Demande toi, "Qu'est-ce que l'intervieweur espère en apprendre davantage sur moi de cette?" Certaines demandes d'interviews écrites seront très spécifique. D'autres vont tout simplement vous demander de vous présenter. Comprendre si l'employeur serait-être veut une introduction générale ou des informations spécifiques à propos de vos expériences, vos forces et faiblesses avant de commencer à écrire.
Créer un plan pour votre paragraphe d'entrevue. Utiliser les informations obtenues dans la première étape de concentrer votre contour. Par exemple, si l'intervieweur veut vous donner un aperçu de votre expérience avec les enfants, votre plan devrait inclure un ou deux déclarations générales au sujet de votre expérience de l'éducation et des exemples pour prouver ces déclarations. Limitez votre plan à trois points majeurs.
Écrivez votre point claire et concise, en suivant le contour que vous avez créé à l'étape précédente. Donnez uniquement les informations nécessaires, et de donner des exemples précis, clairs qui mettent en valeur vos réalisations. Utilisez des mots clés à partir de la description de l'emploi et offre d'emploi, ainsi que des verbes d'action spécifiques, pour décrire vos compétences et votre expérience.
Réviser le paragraphe écrit à l'étape trois d'inclure une introduction et une conclusion étonnante. Utilisez introductions qui font une déclaration encore clair intrigante au sujet de vos qualifications pour le travail, et de conclure avec un résumé des raisons pour lesquelles vous avez raison pour le poste.
Demandez à un ami ou un collègue de lire votre paragraphe d'entrevue. Demandez-lui de signaler les informations étrangères et des points de confusion. De même, demandez-lui de vous dire si votre longueur apparaît trop peu, juste à droite ou trop verbeux. Ont un autre ami ou un collègue Relisez vos paragraphe pour grammaire et d'orthographe.