Les avantages sociaux peuvent être payés par l'entrepreneur ou le sous-traitant soit directement à l'ouvrier, à un régime ou fonds approuvés, ou une combinaison des deux. Plans financés ne font pas partie de l'activité de l'entrepreneur et sont administrés par des tiers ou des fiduciaires. Régimes non capitalisés font partie de l'activité de l'entrepreneur comme un fonds de vacances.