Selon l'Administration de la sécurité sociale, un employé de 20 ans fait face à trois chances sur dix de devenir invalide avant d'atteindre la retraite. Les districts scolaires ont du mal à suivre le rythme de l'augmentation des coûts de soins de santé, et en conséquence les enseignants paient une plus grande part de leurs politiques du personnel, en particulier l'assurance invalidité.