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Une entreprise a besoin d'une force de vente d'effectuer pour augmenter les niveaux de profit et d'améliorer sa solidité financière à court terme et à long terme. Un gestionnaire de compte junior est partie de la force de vente d'une entreprise.
Teneur
Un gestionnaire de compte junior travaille sous la direction d'un directeur principal des ventes, assurant que l'entreprise répond aux demandes des clients en temps opportun.
Un gestionnaire de compte junior dispose généralement au moins un associé degré dans un domaine lié aux affaires ou d'un diplôme d'études secondaires. Un gestionnaire de compte junior de travailler pour une grande entreprise peut détenir un diplôme de baccalauréat en gestion d'entreprise.
Les niveaux de salaire pour les gestionnaires de compte juniors varient selon la durée du service, les qualifications académiques et de la société. Indeed.com, un site d'information de carrière, rapporte que un gestionnaire de compte juniors gagne un salaire médian de $ 37,000, à partir de 2010.
Un gestionnaire de compte junior peut demander l'obtention d'un baccalauréat dans un domaine lié aux affaires afin d'améliorer ses chances de promotion. Un gestionnaire de compte juniors habile et qualifié peut devenir un senior account manager dans quelques années.
Un gestionnaire de compte junior travaille habituellement des heures normales de bureau, du lundi au vendredi. Toutefois, elle peut être très occupé à la fin du mois, en aidant les gestionnaires de comptes supérieurs préparent des rapports de ventes.