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Description de l'offre pour les services marchands

Quand une petite entreprise lance, l'une des principales considérations du propriétaire est des options de paiement des clients. Les banques emploient représentants des services marchands qui offrent des plans de paiement et de l'équipement pour répondre à ces besoins. Selon salary.com, un représentant des services marchands travaillant aux États-Unis en 2009 a obtenu un salaire annuel médian de $ 31,989.

Tâches

  • Le devoir de l'emploi principal est la recommandation d'options de paiement fondés sur des projections du volume et la valeur monétaire des transactions quotidiennes et l'être servi démographique. Croix-vente d'autres produits bancaires est nécessaire. Un marchand représentant des services entraîne de nouveaux clients et leur personnel sur paiement des méthodes de traitement et l'utilisation de l'équipement.

Compétences requises

  • Bonnes ventes et des compétences en marketing sont les exigences pour ce poste. Capacités de communication interpersonnelle aider le représentant expliquer clairement les produits et services. talents de service à la clientèle construisent et entretiennent des relations solides avec nos clients.

Contexte préférés

  • Un diplôme d'études secondaires ou l'équivalent est exigé et un nombre important d'employeurs préfèrent un baccalauréat ou un grade d'associé dans un domaine lié aux affaires. Au moins deux ans d'expérience dans les ventes et le marketing de produits financiers est préférable. Une formation en service à la clientèle est un plus.

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