Description de l'offre de multipropriété

Éducation et licences Exigences

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  L'éducation de niveau d'entrée est généralement un diplôme d'études secondaires, mais les organisations les plus prestigieuses donnent un avantage à une personne avec un diplôme d'études collégiales. Une bonne communication et les compétences personnelles sont nécessaires pour le succès. Dans la plupart des États, vous aurez besoin d'un immobilier ou d'une licence de la multipropriété à vendre multipropriété dans le commerce. Cela peut nécessiter une classe et de la surtaxe, en fonction de votre état. Vous devez avoir des compétences sur les logiciels et systèmes informatiques utilisés par l'entreprise, et être en mesure d'organiser des prospects et de les suivre à travers le processus de vente. De nombreuses organisations vous demandent également de terminer leur programme de formation en interne.

Les Conditions De Travail

• Cadres commerciaux multipropriété peuvent travailler longues heures, y compris les nuits, week-ends et les jours fériés. Vous pouvez passer un week-end avec des clients potentiels à la station que vous vendez et peut-être aussi besoin de voir des gens à leur domicile ou au bureau. Comme avec toutes les positions de vente, vous devez être prêt à parler ou rencontrer des clients potentiels quand et où ils sont prêts à acheter.

Types d'arrangements de multipropriété

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  Le type le plus commun de la multipropriété est un plan de la propriété fixe, où vous êtes le propriétaire le droit d'utiliser une unité spécifique pendant une semaine particulière chaque année. Propriété Biennale signifie que vous aurez à utiliser la même unité tous les deux ans. Certains ont multipropriété propriété fractionnée, où vous avez le droit d'utiliser l'appareil pendant un certain nombre de semaines par année, souvent jusqu'à 26 semaines. Plans à base de points vous permettent d'acheter un certain nombre de points, et d'échanger ces points pour une utilisation dans différents hôtels à travers le monde. Le directeur des ventes de multipropriété peut gérer qu'un seul type de propriété ou peut-être besoin de représenter de nombreux types différents.

Rémunération et avantages sociaux

• Vente multipropriété est une carrière fondée sur des commissions, avec de nombreux employeurs offrant des salaires pendant la formation ou un salaire de base dans l'ensemble du travail. La rémunération est comparable à celle d'un agent immobilier, qui, selon le Bureau of Labor Statistics, verse un salaire annuel moyen de $ 53 140 à partir de 2013. Certaines entreprises qui recrutent des cadres commerciaux de multipropriété citent les échelles salariales de $ 55,000 à $ 125,000 par an, mais une grande partie de cela dépend de la capacité et les ventes de la performance de l'individu. Beaucoup de compagnies offrent des prestations de santé d'assurance, le temps des vacances, la formation continue et les vacances d'escompte.

Autres postes multipropriété vente

• Le directeur des ventes de multipropriété est responsable de la gestion des cadres commerciaux individuels, fixer des objectifs et de coaching performance. En outre, la plupart des gestionnaires de vente gèrent également l'inventaire et la tarification. Les chefs d'entreprise travaillent à travers le processus d'approbation de prêt hypothécaire, de discuter des options de paiement avec l'acheteur potentiel et remplissant toutes les ventes et la fermeture de la paperasse. De nombreuses organisations utilisent également les télévendeurs de prospecter des clients potentiels et des rendez-vous fixés pour un appel de vente ou une visite de démonstration.