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Comment obtenir des références de travail fiables

références de travail peuvent être la pierre d'achoppement lors d'une recherche d'emploi. Les commentaires de vos références peut renforcer vos chances de décrocher une offre d'emploi, mais leurs commentaires peut aussi vous éliminer du processus de recrutement. Certains réflexion vous aidera à obtenir des références de travail fiables qui offrent de solides témoignages de vos compétences, vos habitudes de travail et de caractère.

  1. Choix appropriés

    • Sélectionnez un mélange de gens qui peuvent attester de vos antécédents et les compétences de l'emploi. Les gestionnaires et les superviseurs passés et actuels sont des choix logiques parce qu'ils ont vu votre style de travail et les réalisations. Autres références potentielles comprennent vos pairs, des rapports directs, le personnel administratif et les clients. Ensemble, ils peuvent offrir une image complète de la façon dont vous effectuez sur le travail. Un étudiant avec expérience de travail minimale devrait approcher ses instructeurs, des conseillers et des entraîneurs pour les références. Évitez les membres de la famille et des amis parce que les employeurs ne considèrent généralement pas leurs commentaires que fiable.

      • Demandé à l'avance



      • Contactez chaque référence avant de commencer CV en circulation. Demandez si ils se sentent confortables à répondre aux questions sur vous, et orienter clairement de tous ceux qui ne démontre pas enthousiasme envers vous. Pensez à le potentiel de chaque référence à vous commercialiser en tant que demandeur d'emploi. Vous ne voulez pas quelqu'un de rétroaction négative ou réponses tièdes de blesser vos chances d'être embauché. Vous aussi vous ne voulez pas une référence à être pris au dépourvu par la réception d'un appel d'un représentant des ressources humaines sans préparation avancé.

      Fournir Des Informations




      • Meublez vos références avec une copie de l'offre d'emploi. Cette information aide à anticiper les questions potentielles qu'un employeur potentiel le plus probable sera soulever. Demandez à votre référence à réfléchir sur les compétences et les qualités positives que vous affiché lorsque vous avez travaillé ensemble. Indiquez ce que vous voulez qu'ils mentionnent à un recruteur qui pourrait être particulièrement bénéfique pour vous, comme votre record de fréquentation stellaire ou un prix de vente. Le plus vos références connaître la position que vous cherchez, les plus factuelles et confiants leurs réponses seront.

      Clarifier les détails

      • Donnez à chaque référence une copie de votre curriculum vitae à assurer qu'ils ont les informations correctes sur vos antécédents de travail. Cela comprend vos dates d'emploi avec leurs organisations, vos titres et vos responsabilités. De même, assurez-vous que vous avez les détails pertinents, tels que la vérification de l'orthographe du nom, titre, numéro de téléphone et l'adresse électronique de chaque référence. Gardez vos références mises à jour sur vos progrès dans le processus d'entrevue afin qu'ils puissent être prêts pour répondre aux questions sur vous.

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