Comment améliorer les relations inter-départementales

Encourager la communication entre les différents services de votre entreprise. Un des problèmes que de nombreuses entreprises ont est que les ministères gardent pour eux et ne communiquent pas librement. Favoriser un environnement de libre communication entre les employés et les gestionnaires de divers ministères. Lorsque vous partagez des informations, le faire avec tous les départements de la place de favoris en jouant. Si vous traitez chaque département comme si elle est importante, il peut aider à améliorer la communication entre eux.

Avoir des fonctions de groupe qui comprennent tous les départements de votre entreprise. Lorsque cela est possible, avoir des mélangeurs de l'entreprise, fêtes et autres événements qui permettent à vos employés de se réunir. Si les employés ont jamais la chance de visiter un avec l'autre en dehors du travail, il peut nuire à leurs relations potentielles.

Mettre en place des réunions obligatoires du déjeuner de temps en temps. Bien que vous ne pouvez pas raisonnablement attendre de vos employés pour déjeuner ensemble tous les jours, avoir une réunion de déjeuner une fois toutes les deux semaines ou une fois par semaine peut aider vos employés à caution. Exigent que les employés de tous les départements de déjeuner ensemble et visiter un avec l'autre.

Écoutez les commentaires de toutes les différents départements d'une entreprise. Si vous encouragez la participation de tous les départements de l'entreprise, il aidera à promouvoir l'équité. De cette façon, chaque ministère devra se sentir comme si il a un mot à dire dans la façon dont l'entreprise fonctionne.