Pourquoi choisir h comme une carrière

Gains potentiels

• professionnels d'entrée-niveau et des ressources humaines expérimentés ont la possibilité de gagner des salaires supérieurs à la moyenne dans ce domaine. Une enquête menée en 2009 par l'Association nationale des collèges et des employeurs a révélé que les étudiants ayant un diplôme de baccalauréat en RH ont reçu des offres d'emploi avec un salaire annuel moyen de $ 45,170.

Options de carrière

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  Professionnels entrant dans ce domaine choisissent l'un des plusieurs spécialisations, y compris le recrutement du personnel et gestion des avantages sociaux. Vous pouvez également choisir de travailler pour une variété d'employeurs, y compris les grandes entreprises, les petites entreprises et les organisations à but non lucratif.

Grandir champs

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  Selon le Bureau of Labor Statistics, la demande pour les professionnels des ressources humaines devrait croître de 22 pour cent jusqu'en 2018. Les personnes spécialisées dans l'administration de la formation et des avantages sera le plus en demande que de nouvelles lois du travail sont mises en œuvre.

Considérations

• Les gens qui ont une excellente communication et les compétences techniques sont les mieux adaptés pour une carrière dans les ressources humaines. Une carrière dans les ressources humaines est un grand match pour les professionnels cherchant le type de carrière qui vous oblige à être créatif, un bon leader et un excellent solutionneur de problèmes.