Calculez votre équivalents temps plein (ETP) pour déterminer votre temps partiel salaire horaire. L'ETP représente le nombre total d'heures effectivement payées pendant une période - souvent une année - divisé par le nombre total d'heures disponibles à temps plein. La plupart des entreprises considèrent 40 heures par semaine ou 2080 heures par an pour être à temps plein. Par exemple, si vous avez travaillé 26 heures par semaine pendant 52 semaines, puis votre ETP est 0,65.
26 X 52/2080 = 0,65
Calculez votre salaire horaire en prenant votre taux de base mensuelle de rémunération et en le multipliant par 12 - ou votre salaire bimensuel et en le multipliant par 26. Divisez ce chiffre par 2080 fois le ETP.
Par exemple, si votre salaire mensuel total comme un employé à temps partiel est de 1500 $ et l'ETP est .65, votre salaire horaire est de $ 13,31.
$ 1500 X 12/2080 X 0,65 = $ 13,31
Parlez à votre département des ressources humaines, car ils peuvent avoir une échelle de l'entreprise ou d'un ETP département échelle qu'ils suggèrent que vous utilisez.