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Formation assistant description d'emploi

Un assistant de formation est quelqu'un qui aide un responsable de la formation dans la préparation de nouveaux employés pour le travail. La formation d'assistants gérer un éventail de tâches de bureau, de répondre aux questions des employés aux appels renvoi de téléphone de répondre à l'email de passer sur des manuels de formation. Ils travaillent dans une grande variété d'industries, et sont généralement des membres de la direction des ressources humaines de leur entreprise.

Notions de base

  • assistants de formation doivent être en mesure d'effectuer plusieurs tâches, à exercer des fonctions qui changent souvent sur une base quotidienne. Ils peuvent déposer des avis des employés ou aider à écrire le manuel de formation. Parfois, ils peuvent avoir besoin de remplir pour le gestionnaire de formation - ce qui signifie l'assistant doit avoir une solide connaissance de la description de travail de chaque employé et ce qui est attendu d'eux. assistants de formation peuvent également aider dans d'autres domaines, tels que la rémunération et les avantages expliquant aux employés, ou des aspects détaillés de l'emploi.

Compétences



  • Un assistant de formation doit bien travailler seul ou en tant que membre d'une équipe. Il doit posséder de solides compétences en communication écrite et verbale, et comprendre et être capable d'expliquer les stratégies et la mission de l'entreprise. Il doit être organisée, entraînée et un résolveur de problèmes capables. Il sera aussi probablement besoin de posséder des compétences administratives de base, y compris celles liées à la dactylographie, le dépôt et l'utilisation de l'ordinateur.

Fond




  • Beaucoup d'assistants de formation ont passé du temps en tant que membre de la force de travail de tous les jours avant d'être donné un emploi dans le département de la formation et des ressources humaines. Autre que cela, la plupart des entreprises préfèrent les candidats avec au moins un diplôme d'études secondaires ou l'équivalent lors de l'embauche d'un assistant de formation. Parfois, les assistants de formation devront posséder un diplôme de baccalauréat avant d'être offert un emploi. Les domaines d'études comprennent généralement des ressources humaines, l'administration, les communications et les affaires.

Perspectives

  • Étaient attendus emplois pour les spécialistes de la formation pour augmenter de 22 pour cent de 2008 à 2018 décennie, selon le US Bureau of Labor Statistics (BLS). Soit un taux beaucoup plus rapide que pour toutes les professions. Plus de 216 000 travailleurs ont été employés comme spécialistes de la formation en mai 2008, le BLS a rapporté. Bien qu'aucune information cabinet a été fourni pour les assistants, il est supposé leur emploi vont augmenter avec le reste de l'industrie.

Bénéfices

  • assistants de formation gagné partout de $ 29 000 à plus de $ 53 000 en Février 2010, selon PayScale.com. Une grande partie de ces gains ont été basées sur l'expérience de l'assistant, ainsi que l'industrie dans laquelle elle a travaillé. Pendant ce temps, le BLS a rapporté que la formation de spécialistes gagné un salaire médian de $ 51 450 en mai 2008.

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